关于兰州理工合金粉末有限责任公司2023年社会责任报告的公示

兰州理工合金粉末有限责任公司

2023社会责任报告

2024年1月15日

一、公司治理制度

良好的公司治理是企业实现可持续发展的内在动力。自公司2019年划归甘肃电气集团管理以来，公司把公司治理与生产经营工作有机结合起来。严格按照《公司法》和国家相关法律、法规、规章的要求，建立现代企业制度，完善法人治理结构，规范公司运作。建立起以《公司章程》为基础，以董事会议事规则、经理层工作规则等为主要架构的系统科学的规章体系。形成了以支委会、董事会、经理层、监事为主体结构的决策、执行、经营管理、有效监督等权力制衡机制，确保了公司生产经营等各项业务的健展运行，推动公司高质量发展。

二、公司发展

2023年，公司以改革、创新为抓手，以高质量发展为主线，全力开展自主创新，积极开发新产品，强链、补链、延链，创新营销策略，努力应对市场变化，拓宽市场领域，注重财务预算和成本考核，强化公司防御和控制风险能力。公司经营业绩持续快速增长，2023年公司实现营业收入8410.19万元，同比增长33.87%，利润总额82.11万元，同比增长50.66%。

三、产品管理

公司一贯秉承“以质量保生存，以质量树品牌，以质量求效益，以质量促发展”的质量方针。视产品质量为企业生命，严把产品质量关，建立产品质量管理的长效机制和全面质量管理体系，从原料控制、技术保障、生产过程控制、销售环节控制等各个环节加强质量控制与保证，为客户提供放心产品。2012 年公司表面工程技术中心通过“兰州市表面工程技术企业技术中心”资格认定；2017年通过高新企业认证；2020年通过“甘肃省金属粉体材料行业技术中心”认定，获批兰州市产学研合作基地；2023年通过“专精特新”中小企业认定、甘肃省数字化粉末生产车间获评。成为了集技术研究、成果转化、产品开发、技术培训、行业技术支撑以及技术服务为一体的，在甘肃省内具有一流水平的、国内具有较强影响力的行业技术中心。2011年公司对“兰理工”商标进行了注册。公司通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系和ISO45001职业健康安全管理体系认证，并且获得了质量信誉保障 AAAAA 级单位和甘肃名优诚信示范单位称号。

四、人才培养

公司制定了一系列的人才引进培养政策，开展招贤纳士、引进人才等多项措施。通过这一措施，近几年来，公司从全国各地引进了多名有本科以上学历、中高级技术职称的工程技术人员20余名，为企业的科技创新及发展提供了人才保障。2023年，公司组织实施各类在岗技术培训100余人次。并鼓励在职自学成才。年内，有4名人员走上中层管理岗位，1名人员走上技术管理岗位。这些工作的开展，为公司的发展增添了活力。

五、环境保护

公司将环境保护作为企业可持续发展战略的重要内容。注重履行企业环境保护的职责，积极践行环境友好及资源节约型发展。

公司将环保管理纳入企业的管理体系，深入产品生产各个环节。首先，公司在各部门中加强宣传，提高企业全体员工的环境意识。其次，将环境管理指标落实到产品生产过程中的每一个环节，建应起从企业高层、中层到班组的目标责任制，形成管理网络，及时通报环保运行情况，做到责任到位，奖惩分明，真正把环境保护和环境理念深入到每个员工。

利用现代信息技术手段，实行无纸化办公，推进节约型社会建设，公司积极引入OA管理、ERP管理、内部网等现代信息技术手段，不断完善畅捷通办公系统，实现办公无纸化，积极推进节约型社会建设。鼓励员工技术革新，淘汰落后生产工艺，建设环境友好型企业。

2023年生产系统围绕“节能降本、增产增效”主题征集合理化建议，充分提高了能源和机物料的综合利用率，通过对包括设备、管道线路、废旧设备及设施、机物料材质、废旧能源等提出革新改良的合理化建议，减少水电气能源的耗用和资源循环利用，对现有的生产工序提出优化改进，以达到节能减排、增产增效的目的。

                                                        兰州理工合金粉末有限责任公司

                                                               2024年1月15日